Primeira Pedra da Obra VOMERA da Creche NI-NÓ-NI
2 de Maio, 2024
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Num mercado cada vez mais exigente, diversificar, inovar e cumprir, serão fatores sempre presentes na estratégia da empresa.
Desde há quatro anos que a dupla de sócios, que ao longo de anos adquiriu conhecimentos e experiência numa empresa de construção internacional e numa multinacional espanhola, oferece soluções chave na mão. Delphine Gerardo chama a esta forma de trabalhar “construir sonhos”. O casal conta com uma equipa de 94 profissionais especializados afectos aos quadros da empresa e mais de 150 colaboradores indirectos. Mas nem sempre foi fácil recrutar “os melhores” num sector onde a mão-de-obra escasseia. Os sócios acreditam que o projecto diferenciador que lideram fez e continua a fazer a diferença e isso é um atractivo para fixar trabalhadores. “Orgulhamo-nos de dar emprego e envolver as pessoas num projecto sustentável e de rigor”, destaca a especialista em Recursos Humanos que, tal como Sérgio Santos, engenheiro civil, considera que o capital humano é a maior vantagem competitiva da Vomera.
Com uma política assente no rigor, ambição e profissionalismo, a Vomera – Building Solutions, trabalha com aproximadamente uma centena de fornecedores. Opera num raio de 100 quilómetros em Portugal, mas prepara-se para dar o salto para a internacionalização. Com o processo já concluído na cidade de Praia, em Cabo Verde, está a iniciar os processos de recrutamento para que também se torne numa referência neste novo mercado, onde as infra-estruturas voltadas para o turismo são aliciantes. Outra das apostas tem sido o investimento constante na formação e na melhoria do local de trabalho dos recursos humanos da empresa sendo disso exemplo os novos escritórios em Santarém, e em equipamento de trabalho, nomeadamente num software adaptado para os processos de engenharia e construção que são “cada vez mais exigentes”.
Assente num projeto de “vida”, dos seus sócios Drª Delphine Gerardo e Eng.º Sérgio Santos, consolidado com os respetivos conhecimentos académicos e de 15 anos de experiência no setor de construção, a VOMERA tem como objetivo responder a um mercado cada vez mais exigente, mais inovador e acima de tudo mais responsável pela qualidade e ambiente.
O nome VOMERA nasce da agregação das últimas sílabas dos nome dos filhos dos fundadores, revelando nesta escolha uma identidade total com o que se pretende para esta instituição. Acresce ao nome principal os nomes “Building” e “Solutions” traduzindo em português “construção” e “soluções”, respetivamente.
A VOMERA não pretende ser só mais uma empresa de construção. Quer sim acrescentar valor ao mercado, de modo a que a satisfação dos colaboradores contribua para a melhoria do desempenho em prol de um produto final de excelência.
É neste quadro, que se definiu a matriz de valores identitária, a qual fixará o ADN da empresa designada por "RAP". Esta Política pretende fazer da VOMERA BS uma empresa virada para o futuro, com crescimento sustentado e políticas que nos dignifiquem.
Sem ele não crescemos e não criamos imagem.
Sem ela não conseguiremos evoluir.
Sem ele não acrescentamos valores a este mercado.
Para o sucesso de qualquer projeto, a equação financeira reveste-se de soluções de engenharia compatíveis com as expectativas do Cliente.
Preparar bem, leva-nos a executar ainda melhor. Estudamos ao detalhe as melhores soluções para cada projeto. Acrescemos valor, aplicamos conceitos, desenvolvemos novos métodos.
A exigência de um bom planeamento acrescenta valores essenciais ao seu bom cumprimento: Competência e Rigor. Porque o tempo é o fator de escala de qualquer projeto e o seu planeamento é a ferramenta imprescindível ao sucesso.
A competência das nossas equipas nas atividades core, acrescida das melhores parcerias nas especialidades necessárias a cada projeto, redunda no sentido da obtenção do melhor produto final.
O padrão de qualidade que oferecemos resulta da aplicação de elevados níveis de controlo pelos serviços de engenharia e produção.
A soma de todas as etapas converge necessariamente na obtenção do produto final, o qual pretendemos que seja o aglutinados de todas as artes e valências utilizadas em prol da obtenção de um único objetivo: a satisfação do cliente.
A confiança é fundamental em qualquer negócio. Conquista-se ao longo do tempo e é imprescindível para o sucesso e progresso dos projetos. Ganhar a confiança de todos os que fazem parte da nossa cadeia de valor tem sido um processo contínuo, sustentado em compromissos sérios e rigorosos. No Grupo VOMERA, é esse o nosso propósito.
Há 5 anos, iniciámos uma jornada de compromisso, baseada no rigor, na ambição e no profissionalismo, valores essenciais para o estabelecimento dos nossos serviços. Não nos arrependemos do caminho percorrido! Aprendemos, errámos, crescemos e consolidámos, mas, acima de tudo, construímos uma empresa sólida e de referência, que hoje ocupa um lugar de destaque na engenharia e construção. É neste contexto que nos comprometemos, para os próximos 5 anos, a implementar um plano de transformação destinado a impulsionar os negócios do grupo, com foco na nossa atividade central: a engenharia e construção. Este plano visa formar equipas cada vez mais fortes, com lideranças claras e visionárias, capazes de “fazer acontecer, agir proativamente e construir um futuro mais sustentável.”
Começámos em 2019 com uma faturação de 50 mil euros e 6 colaboradores. Hoje, com quase 150 colaboradores, projetamos faturar 12 milhões em 2024 e duplicar esse valor em 2025, com uma carteira de projetos superior a 40 milhões de euros. O nosso setor de atuação tem vindo a evoluir para responder às exigências do crescimento. Inicialmente, atuávamos no setor residencial privado, mas este segmento foi agora transferido para a Clamar, a nova empresa do Grupo. A Vomera BS concentrar-se-á em obras públicas, no setor industrial e no segmento habitacional premium. Apostaremos nos nossos próprios projetos, como o Flor do Tejo e outros em estudo ou negociação. Criámos a Vomera Service para garantir o acompanhamento no pós-venda e entrar no mercado de manutenção. Além disso, estamos no setor de turismo e restauração com o projeto L’ÉCOLE. Mais novidades surgirão em breve. Assim, a Vomera BS integra o VOMERA Group, onde a engenharia e construção continuam a ser o foco, mas com o objetivo de aumentar e diversificar as áreas de atuação.
Temos como princípio fazer bem. No entanto, para atingir a escala que ambicionamos, precisamos de ir além disso! Fazer bem já não basta; é necessário também fazê-lo em maior escala e com maior diversificação! Estamos plenamente convictos de que as nossas equipas são as mais preparadas para enfrentar este desafio, com os ajustes e reforços necessários, mas sempre preservando o ADN que construímos até agora. 2024 será um ano de viragem, marcado por decisões estratégicas, algumas delas difíceis. Estamos profundamente empenhados em tomar as melhores decisões, cientes de que toda a estrutura deverá estar sensibilizada e envolvida nas adaptações necessárias. Confiamos nos melhores, seremos mais rigorosos na definição das metas e no seu cumprimento, delegando ainda mais responsabilidades às chefias e equipas de cada projeto. O mérito e a confiança serão os principais indicadores na escolha dos melhores.
É com confiança que encaramos o futuro. Estabeleceremos, com as nossas equipas e respetivas lideranças, um plano de transformação do Grupo VOMERA focado nas áreas centrais, onde o sucesso dependerá claramente do desempenho dos parceiros internos e externos, colaboradores e stakeholders.
Recentemente, assumimos o nosso papel como um dos principais players regionais no setor da engenharia e construção. Agora, queremos mais. Aspiramos ser um dos principais players nacionais, apostando na consolidação em regiões estratégicas do território nacional e na internacionalização em mercados chave.
A VOMERA enfrentará, no futuro, desafios distintos, tanto a nível nacional como internacional, e será essencial contar com os nossos colaboradores e parceiros para consolidar os negócios nessas geografias. A aposta em melhores condições de trabalho, em novas instalações e equipamentos, na formação contínua e no relacionamento constante com as comunidades em que operamos, dentro de um quadro de responsabilidade social e ambiental, são vetores imprescindíveis à continuidade da nossa trajetória.
A caminhada árdua que temos percorrido não nos enche de vaidade; pelo contrário, reconhecemos as decisões difíceis que tomámos e os sacrifícios que foram exigidos individualmente para garantir o sucesso coletivo. Sentimo-nos, porém, gratos pelo esforço conjunto e orgulhosos da equipa do Grupo VOMERA, que incansavelmente continua ao nosso lado, dignificando-nos a todos.
Muito há ainda por fazer, é verdade, mas um dos nossos valores fundamentais é o respeito pelos compromissos assumidos, e não nos desviaremos do caminho que nos levará a alcançá-los. Porque, se os últimos 5 anos da VOMERA nos ensinaram algo, foi que, com confiança, o futuro acontece! Hoje, somos um grupo de empresas com colaboradores, parceiros e clientes que nos orgulham imensamente. Acima de tudo, temos equipas determinadas a implementar, controlar e valorizar todas as medidas com as quais nos comprometemos.
A todos os diretores, engenheiros, técnicos, administrativos, encarregados, pedreiros, carpinteiros e a todos os colaboradores do Grupo VOMERA, o nosso sincero agradecimento. Sem querer individualizar grupos, há uma geografia especial, Cabo Verde, que nos está eternamente ligada. Muito obrigado a todos os cabo-verdianos que acreditaram no nosso projeto, com base nos laços de confiança que criámos.
Não posso deixar de destacar o António Santos, o meu pai, peça fundamental neste percurso, o Joaquim Rato, que dá o nome a este espaço e merece esta homenagem, e a minha esposa e companheira, Delphine, que fundou tudo e me acompanha em todos os desafios da Vomera. Delphine tem sido a força nos momentos difíceis, a ponderação nas decisões estratégicas e a presença nas vitórias. Muito obrigado, Delphine!
Por fim, aos meus filhos Gustavo, Guilherme e Clara Maria, espero que consigam dar continuidade a este projeto, preservando os valores que sempre defendemos. Se tudo correr bem, o futuro seguirá o seu curso natural.
Obrigado a todos os que nos ajudaram a chegar até aqui e a todos os que confiam no Grupo VOMERA para alcançar um futuro promissor e de grandes sucessos.
Obrigado!
No âmbito da Lei nº 93/2021 que estabelece o regime geral de proteção de denunciantes de infrações, transpondo a Diretiva (UE) 2019/1937 do Parlamento Europeu e do Conselho, o canal de denúncia a utilizar para o efeito AQUI
A VOMERA BS garante a confidencialidade de todos os denunciantes.
VOMERA – Building Solutions, Unip. Lda
NIPC: 515629847
Alvará n.º 97-950-PUB
