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Num mercado cada vez mais exigente, diversificar, inovar e cumprir, serão fatores sempre presentes na estratégia da empresa.
Foi do espírito empreendedor de Delphine Gerardo e Sérgio Santos que nasceu, em Agosto de 2019, a Vomera – Building Solutions, uma empresa que centra a sua actividade nos serviços de engenharia e construção. Actua no segmento premium do mercado de obras particulares e desenvolve também a sua actividade nas obras públicas. Com sede em Água Travessa, concelho de Abrantes, onde mantém os seus estaleiros centrais, e escritórios em Santarém, esta empresa não nasceu para ser mais uma no panorama empresarial, mas para lhe acrescentar valor. Prova disso é o vasto portefólio de projectos e obras concluídos e em execução. O seu desenvolvimento sustentado, sempre com resultados em crescendo, quer ao nível da facturação, quer dos planos de investimentos, fazem da Vomera uma empresa líder na região e um exemplo a seguir ao nível das práticas financeiras.
Desde há quatro anos que a dupla de sócios, que ao longo de anos adquiriu conhecimentos e experiência numa empresa de construção internacional e numa multinacional espanhola, oferece soluções chave na mão. Delphine Gerardo chama a esta forma de trabalhar “construir sonhos”. O casal conta com uma equipa de 94 profissionais especializados afectos aos quadros da empresa e mais de 150 colaboradores indirectos. Mas nem sempre foi fácil recrutar “os melhores” num sector onde a mão-de-obra escasseia. Os sócios acreditam que o projecto diferenciador que lideram fez e continua a fazer a diferença e isso é um atractivo para fixar trabalhadores. “Orgulhamo-nos de dar emprego e envolver as pessoas num projecto sustentável e de rigor”, destaca a especialista em Recursos Humanos que, tal como Sérgio Santos, engenheiro civil, considera que o capital humano é a maior vantagem competitiva da Vomera.
Com uma política assente no rigor, ambição e profissionalismo, a Vomera – Building Solutions, trabalha com aproximadamente uma centena de fornecedores. Opera num raio de 100 quilómetros em Portugal, mas prepara-se para dar o salto para a internacionalização. Com o processo já concluído na cidade de Praia, em Cabo Verde, está a iniciar os processos de recrutamento para que também se torne numa referência neste novo mercado, onde as infra-estruturas voltadas para o turismo são aliciantes. Outra das apostas tem sido o investimento constante na formação e na melhoria do local de trabalho dos recursos humanos da empresa sendo disso exemplo os novos escritórios em Santarém, e em equipamento de trabalho, nomeadamente num software adaptado para os processos de engenharia e construção que são “cada vez mais exigentes”.
Assente num projeto de “vida”, dos seus sócios Drª Delphine Gerardo e Eng.º Sérgio Santos, consolidado com os respetivos conhecimentos académicos e de 15 anos de experiência no setor de construção, a VOMERA tem como objetivo responder a um mercado cada vez mais exigente, mais inovador e acima de tudo mais responsável pela qualidade e ambiente.
O nome VOMERA nasce da agregação das últimas sílabas dos nome dos filhos dos fundadores, revelando nesta escolha uma identidade total com o que se pretende para esta instituição. Acresce ao nome principal os nomes “Building” e “Solutions” traduzindo em português “construção” e “soluções”, respetivamente.
A VOMERA não pretende ser só mais uma empresa de construção. Quer sim acrescentar valor ao mercado, de modo a que a satisfação dos colaboradores contribua para a melhoria do desempenho em prol de um produto final de excelência.
É neste quadro, que se definiu a matriz de valores identitária, a qual fixará o ADN da empresa designada por "RAP". Esta Política pretende fazer da VOMERA BS uma empresa virada para o futuro, com crescimento sustentado e políticas que nos dignifiquem.
Sem ele não crescemos e não criamos imagem.
Sem ela não conseguiremos evoluir.
Sem ele não acrescentamos valores a este mercado.
Para o sucesso de qualquer projeto, a equação financeira reveste-se de soluções de engenharia compatíveis com as expectativas do Cliente.
Preparar bem, leva-nos a executar ainda melhor. Estudamos ao detalhe as melhores soluções para cada projeto. Acrescemos valor, aplicamos conceitos, desenvolvemos novos métodos.
A exigência de um bom planeamento acrescenta valores essenciais ao seu bom cumprimento: Competência e Rigor. Porque o tempo é o fator de escala de qualquer projeto e o seu planeamento é a ferramenta imprescindível ao sucesso.
A competência das nossas equipas nas atividades core, acrescida das melhores parcerias nas especialidades necessárias a cada projeto, redunda no sentido da obtenção do melhor produto final.
O padrão de qualidade que oferecemos resulta da aplicação de elevados níveis de controlo pelos serviços de engenharia e produção.
A soma de todas as etapas converge necessariamente na obtenção do produto final, o qual pretendemos que seja o aglutinados de todas as artes e valências utilizadas em prol da obtenção de um único objetivo: a satisfação do cliente.
Num mercado cada vez mais exigente, diversificar, inovar e cumprir, serão fatores sempre presentes na estratégia da empresa, sendo necessário abarcar um conjunto de valências e de opções de trabalhos que temos de estar amplamente preparados.
A construção evoluiu, deixou de ser somente tijolo, argamassa e betão, passando a existir novos produtos, novas soluções e novas dinâmicas que queremos investir, dando formação aos nossos colaboradores e apostando neles como o grande ativo da empresa. Sem colaboradores não há empresa, não há sucesso, não há ganhos. Afinal de contas, a empresa é uma parte de todos, e é isto que cada um tem de assimilar. É igualmente importante assimilar que não há colaboradores mais importantes e colaboradores menos importantes. Seremos sempre iguais. Evidentemente cada um na sua função, onde só será possível ter resultados com a soma do esforço de todos. Com Rigor, Ambição e Profissionalismo, os colaboradores serão o motor do desenvolvimento da empresa.
Queremos fortalecer a intensidade da nossa atividade onde a exigência é maior, por via da exigência de maiores dinâmicas. O setor da construção vive em crise de várias ordens porque os protagonistas não ambicionam saber mais, inovar mais, apostar mais não pessoas e não tiveram a lucidez suficiente de partilhar com as suas estruturas a procura de conhecimento e de soluções inteligentes. A VOMERA BS tem esta vantagem diferenciadora que consiste na aposta da formação das pessoas, na qualidade dos produtos, na inovação dos seus produtos e na oferta ao cliente de um conjunto de soluções. Nada valerá se não entendermos que este é o caminho a seguir, ainda que o mesmo se revista de uma enorme complexidade, adversidade e competitividade. Saberemos crescer e respeitar a nossa concorrência, porque só em mercado concorrencial se consegue evoluir.
No âmbito da Lei nº 93/2021 que estabelece o regime geral de proteção de denunciantes de infrações, transpondo a Diretiva (UE) 2019/1937 do Parlamento Europeu e do Conselho, o canal de denúncia a utilizar para o efeito poderá ser através do email: denuncias@vomera.pt
A VOMERA BS garante a confidencialidade de todos os denunciantes.
VOMERA – Building Solutions, Unip. Lda
NIPC: 515629847
Alvará n.º 97-950-PUB
